2025-09-18
2025年9月17日，新西亞鋁業集團總經理劉斌率隊前往重慶助友創美物業管理有限公司，開展黨建共建暨企業文化交流學習活動，探索黨建引領生產經營的新路徑。
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此行受到了助友創美黨委副書記陳靜及公司管理團隊的熱情接待，陳靜副書記親自迎接并全程帶領新西亞團隊實地參觀了助友創美的企業文化博物館、職工之家等黨建陣地，深入細致地講解了紅色隊伍在社區治理中的創新實踐。
“院子里”激發紅色引擎
助友創美通過構建“街道社區+物業企業+業主委員會+業主黨員+部門單位”共建共商共治的社區治理新格局，在小區黨支部下成立了糾紛調解隊、文體活動隊、物業服務質量監督隊、愛心義工隊四支紅色隊伍，全面推行業主義工服務積分制，激發了業主參與小區共建共享的積極性和能動性。將物業服務中心、黨群服務中心、小區監控中心打造為“三中心合一”的服務陣地，增設黨員教育、業主議事、糾紛調解、學習書吧等功能，發起建立業主義工隊，調動自治力量開展環境整治、糾紛調解等工作，切實解決停車難、設施老舊等突出問題。
“企業中”奮進澎湃動能
新西亞圍繞“抓黨建、促工建、帶群建”的黨群工作方針，以“黨建+”模式促進非公黨建與生產經營創新，將黨的建設有機嵌入到產品生產、科研攻關、客戶服務、售后保障、社會責任等全領域各方面融合發展，形成了獨具特色的“書香味、本真味、芳香味、汗水味、人情味”黨建文化。正是這“五味”，凝聚了人心，鼓舞了干勁，激發了潛能，使企業從傳統制造型企業逐步成長為現代化高科技企業，走出了一條黨建引領賦能企業高質量發展的創新之路，既“有形”又“有效”，既“凝心”又“賦能”。
“圓桌上”譜寫共贏新篇
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在交流環節，雙方分別圍繞陣地建設、黨建工作落地、企業文化融合、黨員作用發揮等內容展開深入分享討論。
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助友創美黨委副書記陳靜詳細闡述了企業以“黨建強”為引領的發展戰略，圍繞“強機制、強人才、強運營、強市場、強品質、強責任、強發展”七大核心目標，構建起以“服務為民、誠信經營”為核心理念的文化體系，形成了有靈魂、有筋骨、有血肉的企業黨建文化特色。
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集團公司總經理劉斌分享了新西亞在黨建引領下的創新實踐，重點介紹了新西亞“1+2+8+N”的特色黨建路線以及黨支部在企業發展中的作用。劉總表示，感謝助友創美為新西亞提供的寶貴學習機會，特別是在黨建引領社區治理方面的創新做法值得借鑒。他誠摯邀請助友創美團隊走進新西亞，實地考察鋁加工產業與黨建工作深度融合的實踐成果，期待雙方開展更多黨建聯動，推動非公黨組織間資源互補、經驗互鑒、成果共享，合力驅動“黨建提質、企業增效”的雙向目標。
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此次黨建共建活動不僅促進了兩家企業間的相互學習和借鑒，更為跨行業黨建合作探索了新路徑。未來，雙方將以此為契機，在黨建聯建的基礎上，進一步拓展業務合作領域，共同構建“紅色物業+綠色鋁業”的創新合作模式。期待通過黨建引領下的技術創新和品質提升，為城市社區建設和居民生活品質改善貢獻力量，實現企業發展與社會責任的雙贏，樹立新時代非公企業黨建與產業融合發展的典范。
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